Sky fügt Haftungsausschluss für “veraltete Einstellungen” für “Aladdin”, “Frühstück bei Tiffany” hinzu

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“Sky setzt sich dafür ein, Antirassismus zu unterstützen und die Vielfalt und Inklusion sowohl auf als auch außerhalb des Bildschirms zu verbessern”, sagte ein Sky-Vertreter über die neue Warnung für bestimmte Filme im Sky Cinema.

Comcast eigenen Pay – TV – Riesen Sky hat Haftungsausschlüssen zu einigen Filmtitel verfügbar hinzugefügt seine Sky Cinema Service, einschließlich The Jungle Book , 1992 animierte Aladdin,  Flash Gordon , The Last Samurai und Frühstück bei Tiffany , dass „dieser Film veraltet Haltung hat, sprachliche und kulturelle Darstellung, die heute Anstoß erregen kann. “

“Sky setzt sich dafür ein, Antirassismus zu unterstützen und die Vielfalt und Inklusion sowohl auf dem Bildschirm als auch außerhalb des Bildschirms zu verbessern”, sagte ein Sky-Vertreter. “Wir überprüfen ständig alle Inhalte auf den Sky-eigenen Kanälen und werden erforderlichenfalls Maßnahmen ergreifen, einschließlich zusätzlicher Informationen für unsere Kunden, damit diese eine fundierte Entscheidung treffen können, wenn sie entscheiden, welche Filme und Fernsehsendungen sie sehen möchten.”

Sky und Comcast im weiteren Sinne haben sich umfassender für die Bekämpfung der Rassenungerechtigkeit eingesetzt. Anfang dieses Monats hat Comcast 100 Millionen US-Dollar für einen Dreijahresplan bereitgestellt, um soziale Gerechtigkeit und Gleichheit voranzutreiben und “Ungerechtigkeit und Ungleichheit gegen jede Rasse, ethnische Zugehörigkeit, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung oder Fähigkeit” zu bekämpfen. Die Initiative umfasst eine Mittelbindung in Höhe von 75 Mio. USD und Medien in Höhe von 25 Mio. USD. Sky hat im Rahmen dieser Initiative 30 Mio. GBP (37 Mio. USD) zugesagt.

Brian Roberts, Vorsitzender und CEO von Comcast, erörterte kürzlich auch die sozialen Umwälzungen nach dem Tod von George Floyd am 25. Mai und schwor, dass das Unternehmen in den Wochen und Monaten eine “konstruktive Rolle” in der Debatte über soziale und rassische Spaltungen spielen und Initiativen starten wolle und Jahre voraus, um sie anzugehen. 

Und Jeremy Darroch, CEO der Sky-Gruppe, sagte kürzlich: “Ich habe den Ansichten unserer Kollegen bei Sky zugehört. Ich habe laut und deutlich gehört, dass wir mehr tun können und sollten, um den Kampf gegen rassistische Ungerechtigkeiten zu unterstützen. Wir stehen mit unserem Schwarzen.” Kollegen und … verpflichten sich, mehr gegen Rassismus zu tun, von Rassismus betroffene Gemeinschaften stärker zu unterstützen und eine vielfältigere und integrativere Kultur bei Sky zu schaffen. “

Er fügte hinzu: “Um wirklich wichtige Änderungen vorzunehmen, werden wir viel mehr Zeit damit verbringen, zuzuhören und Ratschläge von denen zu erhalten, die die Probleme verstehen. Wir werden mit unseren schwarzen und ethnischen Minderheitenkollegen sowie mit externen Beratern zusammenarbeiten, um echte Veränderungen zu unterstützen, und wir werden es tun.” Nutze die Kraft von Skys Stimme und greife nach rassistischer Ungerechtigkeit in Großbritannien und auf der ganzen Welt. “

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